Вакансия — Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Полный цикл подбора медицинского персонала для сети.

• Ведение переговоров с руководством филиалов клиники, снятие профиля вакансии.

• Публикация вакансий на различных ресурсах.

• Активный поиск кандидатов, проведение телефонных, очных/онлайн интервью с кандидатами. Оценка кандидатов.

• Постоянная коммуникация с руководством клиник на всех этапах подбора.

• Ведение табличных форм по учету успешно прошедших собеседование кандидатов.

• Сбор, проверка документов кандидата, передача их на оформление директору по персоналу

• Взаимодействие с другими подразделениями офиса

• Периодические выезды на филиалы клиник

Требования:

• Желателен опыт работы в подборе медицинского персонала

• Высшее образование по любой специальности

• Грамотная речь, организованность, ответственность, любовь к своей профессии.

• Желание профессионально развиваться в направлении подбора медицинского персонала.

Условия:

• График работы – 5/2, можем рассмотреть гибрид.

• Высокая загрузка вакансиями.

• З/п выплачивается 2 раза в месяц (оклад согласовывается по результатам собеседования)

• Оформление по ТК РФ.

• Предоставление доступа к платным сайтам (свои кабинеты и на публикацию вакансий и на поиск).

• Современное программное оснащение, корпоративная мобильная вязь.

• Льготное медицинское обслуживание