Вакансия — Супервайзер торговых представителей

JTI нельзя охарактеризовать чем-то одним. Это подтверждают 46 000 историй наших коллег по всему миру. 83% сотрудников чувствуют себя счастливыми, работая в JTI.
Неважно, чем вы хотите заниматься — создавать инновации, способствовать устойчивому развитию или формировать корпоративную культуру — мы предоставим для этого все возможности и поставим перед вами интересные задачи.
Какой будет JTI для вас? Откликнитесь сейчас!
Супервайзер торговых представителей, г. Абакан
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
• Достижение KPI в зоне ответственности;
• Управление командой;
• Выстраивание взаимовыгодного сотрудничества с партнерами;
• Контроль и утверждение бюджетов зон ответственности;
• Анализ условий контрактов, оценка их эффективности;
• Разработка и предложение решений по улучшению операционных процессов;
• Развитие команды в рамках стратегии компании;
• Обеспечение оперативной и эффективной коммуникации внутри команды.
МЫ ОЖИДАЕМ, ЧТО ВЫ:
• Имеете высшее образование;
• Обладаете опытом работы в продажах от 2х лет;
• Имеете навыки построения продуктивных отношений;
• Владеете инструментами управления командой;
• Ориентированы на командную работу, нацеленность команды на достижение KPI;
• Обладаете критическим мышлением;
• Умеете работать с базами данных;
• Обладаете навыками расстановки приоритетов;
• Владеете навыками презентации и ведения переговоров;
• Знание английского языка будет преимуществом.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
• Конкурентноспособный доход, который складывается из фиксированного оклада и ежеквартального бонуса;
• Служебный автомобиль (марки Skoda, Hyundai, Volkswagen не ранее 2021 года выпуска);
• Единоразовую выплату на организацию комфортной рабочей среды на сумму 39 000 руб.;
• ДМС со стоматологией, аптечным обслуживанием на страховую сумму 10 000 руб., помощью в диагностике и лечении онкозаболеваний, телемедициной, программой психологической поддержки и др.;
• Возможность самостоятельно выбрать корпоративные льготы и перераспределить бюджет с ДМС на то, что вам нужно:
— Оплачивайте ДМС для родственников;
— Приобретайте расширенную страховку для себя;
— Выпускайте виртуальные карты для оплаты в аптеках/медицинских центрах;
— Занимайтесь спортом и приобретайте спорттовары;
— Изучайте иностранные языки;
— Оплачивайте путешествия и даже бензин;
• Корпоративную накопительную программу: каждый месяц перечисляем из собственных средств 4% от зарплаты на ваш корпоративный пенсионный счет;
• Корпоративную мобильную связь;
• Программу развития карьеры с доступом к профессиональным тренингам и семинарам.